El análisis de cargos es una instrumento vital para cualquier organización que busque potenciar su eficacia. Este proceso holístico permite definir las responsabilidades clave de un rol, las competencias requeridas, y las requisitos del entorno de actividad. Mediante una aproximación bien establecida, incluyendo análisis directa, conversaciones con personal y la https://bookmark-search.com/story20968119/estudio-de-puesto-documento-profunda-y-metodolog%C3%ADa