Johtamisen seuraava joukko johtajia vaatii innovatiivista ajattelutapaa. Perinteiset rakenteet eivät enää ole riittävän hyvin , kun otetaan huomioon nuoremman henkilöstön tarpeet ja https://imogenhtzm803137.bluxeblog.com/74705170/esim-uuden-sukupolven-johtaminen